Versterk daarom gedrag dat cruciaal is voor groei en succes van je team.
Workshop vuurlopen – over hete kolen lopen in een vuurloop
Versterk daarom gedrag dat cruciaal is voor groei en succes van je team.
By Laurava
By Laurava
By laura va
By marvin
Hoe pak je door na een vliegende start met je Start-Up? je haalt je doelen. Maar…
Terwijl iedereen keihard werkt, wordt steeds meer dat extra’s van het team verwacht.
Sneller doorgroeien is geen optie naar noodzaak. de concurrent slaapt niet!
Met de Workshop Power Break : Doorbraak, Inspiratie en Empowerment in één dag hebben we het het management team geinspireerd en uitgedaagd om samen hun grenzen te ontdekken en te verleggen.
Door het switch in hun Denken, Durven en doen versterken zij hun Leadership Mindset waardoor zij als Leadership Team rest van de afdelingen een stevige boost geven om sneller door te groeien, en uitdagingen te overwinnen. Hoe Cool is dat!!
“Marvin supported me in a team meeting of my leadership team. Goal was to create and believe in a breakthrough by crossing the bridges between departments. Marvin understood the challenge and was able to build a program that was educational, entertaining, inspiring and pushing everyone out of their comfort zone. Through this program and the sharing of personal challenges we achieved the objectives. Would certainly recommend to use Marvin”. CEO Friss, Business unit The Netherlands Check out: Friss
By marvin
Maak van 2020 het beste jaar tot nu toe. Start met over hete kolen lopen
Sparkle 2020 is precies wat je nodig hebt als je de natuurlijke energie, enthousiasme en durf (weer) in je team wilt ervaren. Als je genoeg hebt van de status quo en sneller wilt doorgroeien.
Vooral omdat je diep van binnen ervan overtuigd bent, dat er véél meer in het team zit, dan er uit komt.
Het geheim voor Success? Simple: de kracht van mensen die:
Deze mensen durven eigenaarschap nemen voor de aantrekkelijke, uitdagende WOW-doelen die er écht toe doen (Why).
Jouw team is vakinhoudelijk sterk en zit bomvol talenten. Je bent samen redelijk succesvol, maar het kan véél beter.
Vaak blijven we als mens te lang hangen bij onze missers. Deze negatieve ervaringen remmen ons als ballast (onbewust) af om optimistisch, positief en vol enthousiasme en daadkracht weer aan de slag te gaan. Met deze ‘oude’ ballast uit 2019, ga je als team moeilijk 100% gas geven in 2020. Je geeft gas, met de handrem op.
Het kriebelt en irriteert, want je weet dat er veel meer in jou en je team zit dan wat eruit komt!
Jouw uitdagende teamdoelen voor 2020 bereik je moeilijk als je afgeremd wordt door negatieve ballast aan ervaringen en emoties uit 2019. Forget it!
Meer van het hetzelfde werkt écht niet. Nóg harder werken, ook niet. Wat werkt dan wel?
Natuurlijk kun je een escape-room of Drift cursus doen en met een kerstpakket, etentje, champagne afscheid nemen van het oude jaar of het nieuwe jaar inluiden. Geïnspireerd met diverse zeepkist-verhalen.
Deze zorgen voor gezelligheid, goede voornemens en leveren verhalen voor de week erna.
Wil je echter een omslag maken in Denken, Durven en Doen, én de ballast achter je laten, dan heb je een krachtige Energizer nodig.
Hoe?
De Power Break is een energieke ijsbreker, onderbreking of afsluiting van je bijeenkomst. met twee – drie grensverleggende oefeningen
Wil dat je duurzaam en sneller doorgroeien?
Kies dan voor de eendaagse Masterclass Grow & Sparkle Workshop waarin teamleden leren om zichzelf en elkaar leren coachen
In deze workshop van een dag leer je de krachtige psychologische tools waarmee je jezelf en collega’s kunt coachen bij uitdagingen in 2020.
Switch in één dag in Denken, Durven en Doen
En dat allemaal in één dag?
Jazeker! Want jouw team heeft nú al alle talenten en kracht om hun grootste uitdagingen in 2020 te overwinnen! Haal daarom alles er uit, wat er in zit!
Ervaar de eendaagse Grow & Sparkle Team Empowerment 2020, als (team-) manager, teamlead of informele teamleider op 19 december 2020
Beslis daarna of je met je met je hele team meedoet.
Def 1-daagse Masterclass Sparkle Team Empowerment Ondernemend leiderschap Dec 2019 fb2-fb2
“Never Downgrade your Why and wow-goals . Upgrade your Mindset & Courage”
Tempo-Team, PsyQ, Microsoft Europe, Centric, Cisco Systems, Capgemini, TU Delft, Fri-jado, Jong Management, Cool Cat, KLM, ING Bank, ABN-AMRO, SNS Bank, RegioBank, Reaal, Klaverblad, Vivat en NIB, Medtronic, Novartis Pharma, Abena Healthcare, Sanofi. In België: AXA België, Laboratoria Wolfs, Gemeente Boechout, Bpost, TÜV SÜD Benelux, Remantcool. In Duitsland: HP EMEA, in Italië: UPW Tony Robbins en in de VS: Omega Institute.
Aanpak
Het idee is simpel. Bouw een fundament van openheid en psychologische veiligheid. Doorbreek in één dag de ingesleten gewoontes. Maak een omslag in Denken, Durven en Doen. Creëer waardevolle succeservaring.
Breng The Why in lijn met gewaagde doelen, cruciaal gedrag en acties.
De rode draad van onze aanpak:
Op zoek naar een blijvende omslag in Denken, Durven en Doen?
Let’s Talk!
Zonder verkooppraatjes!
Neem contact op: 06 55 37 28 33 of marvin@sparkleworkshop.nl